Sabana Atlántica

Logo de Sabana Atlántica, que presenta una gota de agua estilizada en tonos azules y dorados, simbolizando servicios relacionados con agua y sostenibilidad.

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Proyecto educativo

Conectando comunidades transformando realidades

Este proyecto innovador tiene como objetivo que los alumnos del último curso de la ESO desarrollen habilidades esenciales mediante la creación y gestión de un proyecto real de recaudación de fondos para la Asociación Sabana Atlántica. Durante un trimestre, los estudiantes trabajarán en equipo, aprenderán a gestionar eventos, interactuar con autoridades y empresas locales, y estarán en contacto con estudiantes de Zambia o Mozambique para conocer de primera mano las necesidades de sus comunidades.

Contacto

Objetivos del proyecto

Nuestra misión es fortalecer la educación de los niños en zonas rurales mediante aulas comunitarias y apoyo nutricional. Buscamos garantizar derechos fundamentales proporcionando agua segura y materiales médicos esenciales a los hospitales locales.


Trabajamos para empoderar a la juventud a través de programas de mentoría que descubren talentos ocultos
. Mediante la rehabilitación de pozos, eliminamos barreras que impiden el desarrollo social y económico de las familias.

Objetivo general

Fomentar el aprendizaje práctico en gestión de proyectos y trabajo en equipo mediante la organización de actividades de recaudación de fondos.

Objetivos específicos

Desarrollar habilidades de planificación estratégica, mejorar la comunicación interpersonal, aprender nociones básicas de marketing, desarrollar competencias financieras, fomentar el compromiso social y facilitar el intercambio cultural con estudiantes de Zambia o Mozambique.

Fases del proyecto: planificación

  1. Formación de Equipos: Creación de grupos con roles específicos: coordinación, marketing, relaciones públicas, finanzas y logística.
  2. Definición de Actividades: Planificación de mercadillos solidarios, conciertos benéficos o campañas de crowdfunding
  3. Desarrollo del plan estratégico: Establecimiento de objetivos, cronograma y recursos necesarios.
  4. Contactos Iniciales: Acercamiento a la alcaldía, empresas locales y estudiantes de Zambia o Mozambique.

Fases del proyecto: implementación

Ejecución de actividades

Realización de eventos de recaudación y promoción en redes sociales y medios locales.

Gestión de relaciones

Mantenimiento de contacto con la comunidad y autoridades locales para maximizar el impacto.

Intercambio cultural

Continuación del contacto con estudiantes de Zambia o Mozambique, compartiendo avances y experiencias.

Documentación

Registro del proceso mediante videos, fotografías y testimonios.

Fases del proyecto: presentación y cierre

  • Evaluación de Resultados
    Análisis de los logros y aprendizajes adquiridos durante el proyecto.
  • Presentación de Logros
    Exposición de resultados ante la comunidad escolar, autoridades y familias.
  • Entrega de Recaudación
    Transferencia transparente de los fondos recaudados a la Asociación Sabana Atlántica.
  • Reflexión Final
    Sesión de cierre con estudiantes de Zambia o Mozambique para consolidar el aprendizaje intercultural.

Fases del proyecto: implementación

Los estudiantes no solo adquieren conocimientos valiosos, sino que también experimentan la satisfacción de contribuir a una causa real, dejando una huella positiva en su entorno y en las comunidades a las que apoyan.

Desarrollo de habilidades

Adquisición de competencias clave para su futuro académico y profesional.

Mejora en comunicación

Mayor confianza en la exposición en público y habilidades interpersonales.

Conciencia social

Incremento de la sensibilidad hacia realidades diferentes y compromiso solidario.

Impacto en la asociación Sabana Atlántica

Apoyo financiero

Obtención de recursos económicos para sus programas y proyectos en curso.

Visibilidad

Difusión de su labor en diversos ámbitos de la comunidad, aumentando su reconocimiento.

Colaboraciones futuras

Posibilidad de establecer nuevas alianzas con centros educativos y otras entidades.su reconocimiento.